Directeur de projets, Normes d’audit et de certification

Vous ferez partie d’une équipe de professionnels compétents, dynamiques et motivés qui soutiennent la mission du CNAC. En collaboration directe avec des professionnels chevronnés, vous élaborerez des normes d’audit et d’autres normes de certification, ainsi que des indications, à l’intention des professionnels en exercice. Vous devrez suivre une procédure officielle reconnue à l’échelle mondiale comprenant de vastes consultations auprès de parties prenantes internes et externes au pays et à l’étranger, afin de concevoir des normes applicables au sein de la profession canadienne d’auditeur et de certificateur.

Directeur de projets, Normes d’audit et de certification

CPA Canada est l’organisation nationale qui représente la profession de comptable professionnel agréé (CPA) au Canada.

Le poste

Le Conseil des normes d’audit et de certification (CNAC) sert l’intérêt public en établissant des normes et des indications et en aidant à leur mise en œuvre afin de favoriser la prestation de services d’audit, d’autres services de certification et de services connexes à valeur ajoutée, de grande qualité et pertinents au Canada. Le CNAC participe activement à l’adoption des normes internationales et à l’élaboration de normes nationales adaptées au contexte canadien.

Vous ferez partie d’une équipe de professionnels compétents, dynamiques et motivés qui soutiennent la mission du CNAC. En collaboration directe avec des professionnels chevronnés, vous élaborerez des normes d’audit et d’autres normes de certification, ainsi que des indications, à l’intention des professionnels en exercice. Vous devrez suivre une procédure officielle reconnue à l’échelle mondiale comprenant de vastes consultations auprès de parties prenantes internes et externes au pays et à l’étranger, afin de concevoir des normes applicables au sein de la profession canadienne d’auditeur et de certificateur.

Description du poste

Fort de compétences clés en matière de pensée critique, de résolution de problèmes, de gestion de projets, de communications et de relations interpersonnelles, vous devrez :

  • relever les problèmes, explorer les options possibles, proposer des solutions et préparer des documents en faisant de l’intérêt public une priorité
  • jouer un rôle de leadership dans le cadre des projets qui vous sont confiés, notamment agir en amont des problèmes pouvant survenir en cours de projet
  • faire preuve de souplesse pour communiquer avec diverses parties prenantes – par exemple, rédiger avec concision, dans des termes simples, des documents portant sur des sujets complexes
  • être à l’aise d’interagir avec des collègues, des membres du Conseil et d’autres parties prenantes, y compris cerner et résoudre des conflits, et privilégier la collaboration pour atteindre les résultats visés
  • nouer et entretenir des liens de haut niveau avec divers groupes de parties prenantes et d’autres organismes de normalisation dans le monde

Le candidat

Le candidat sélectionné sera un comptable professionnel comptant au moins six ans d’expérience postagrément, possédant les compétences et les qualités suivantes :

  • une passion pour les aspects techniques des normes
  • la capacité d’appliquer des compétences techniques dans des situations pratiques, et d’user de sens pratique dans des situations complexes, en faisant preuve de jugement et d’intégrité
  • des habiletés d’écoute active permettant de comprendre différents points de vue pour élaborer des solutions créatives à des problèmes complexes
  • la capacité de gérer des projets complexes et d’assumer la responsabilité de les mener à terme conformément aux plans
  • la confiance nécessaire pour donner son opinion, et intervenir avec tact et diplomatie
  • un talent certain de rédacteur et de présentateur
  • une connaissance approfondie des normes de certification
  • l’esprit d’équipe

Une excellente maîtrise de l’anglais est exigée; la maîtrise du français est un atout.

La langue de travail est l’anglais.

Autres questions

Le titulaire exercera ses fonctions à Toronto, mais sera appelé à se déplacer.

CPA Canada offre un milieu de travail unique, souple et équilibré, qui permet à ses employés de tirer pleinement parti de leur potentiel professionnel et personnel. Nous nous engageons à offrir un milieu de travail inclusif et accessible, au sein duquel chaque employé se sent respecté, apprécié et soutenu. Les candidats qui répondent aux exigences du poste et qui souhaitent en savoir davantage peuvent communiquer en toute confidentialité avec Claire Chester, responsable, Ressources humaines, CPA Canada, au 416-204-3407 ou à l’adresse cchester@cpacanada.ca. Si vous avez besoin que nous prenions des mesures d’adaptation pour personnes handicapées afin de pouvoir participer à notre processus de recrutement, veuillez nous transmettre vos coordonnées. Nous nous ferons un plaisir de trouver avec vous la meilleure façon de répondre à vos besoins.

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